BTS comptabilité

bts comptabilité

Introduction

Le Brevet de Technicien Supérieur (BTS) en Comptabilité et Gestion est une formation de niveau
Bac+2 qui prépare les étudiants à assumer des responsabilités dans les domaines de la
comptabilité, de la finance et de la gestion d’entreprise. Cette formation est proposée en
formation initiale par l’Institut Golden Collar, également connu sous le nom de Golden School.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

L’objectif du BTS comptabilité et gestion est de former des comptables exerçant dans différents secteurs d’activité. L’élève étudie la gestion comptable des opérations commerciales qui permet d’établir des documents commerciaux, de suivre les comptes clients-fournisseurs, les achats, les ventes et les stocks. Il apprend à analyser les informations commerciales résultant des traitements comptables.

Il étudie aussi le droit comptable, le droit du travail et le droit de la sécurité sociale. Il est capable de gérer les relations avec les salariés et les organismes sociaux : veille juridique nécessaire à l’application des obligation sociales, participation à la gestion du personnel, établissement des bulletins de paie, accomplissement des formalités obligatoires auprès des organismes sociaux (Urssaf, Sécurité sociale, impôts…).

Il étudie enfin le droit fiscal, l’organisation de l’administration fiscale, la classification des impôts et taxes, le régime fiscal de l’entreprise afin d’assurer la gestion fiscale et les relations avec l’administration. Il est ainsi capable de produire et d’analyser de l’information financière (préparation des comptes annuels, analyse des flux financiers…).

Il est formé à la gestion des immobilisations et des investissements (collecte des données, suivi comptable) et à la gestion de la trésorerie et du financement. Il apprend à mettre en œuvre différents modèles de calcul de coûts et à les analyser afin d’aider à la prise de décision.

Enfin, les connaissances acquises en informatique lui permettent de participer à la conception et à l’évolution du système d’information comptable et de gestion.

Sous statut scolaire, l’élève est en stage pendant 10 semaines, dont au moins 5 ou 6 consécutives en fin de 1re année et 4 ou 5 consécutives en fin de 2e année.

DÉBOUCHÉS PROFESSIONNELS

Les titulaire du BTS comptabilité et gestion travaillent comme comptables uniques dans les petites entreprises ou comme comptables spécialisés dans les entreprises de plus grande taille, les banques ou l’administration publique.

Dans les entreprises prestataires de services comptables et de gestion comme les cabinets d’expertise comptable, les centres de gestion agréés ou les cabinets d’audit et de conseil, ils sont assistant/assistante, collaborateur/collaboratrice ou chargé/chargée de clientèle. Ils peuvent évoluer vers des postes d’encadrement en devenant chef/cheffe comptable ou vers d’autres fonctions financières (contrôle de gestion, audit interne) par promotion interne et par la voie de la formation continue.

POURSUITES D'ÉTUDES

Le BTS a pour objectif l’insertion professionnelle mais, avec un très bon dossier ou une mention à l’examen, une poursuite d’études est envisageable  : en licence professionnelle dans les secteurs de la finance-comptabilité, des ressources humaines ou de la gestion d’entreprise, en DCG (diplôme de comptabilité et de gestion), en licence (L3 économie-gestion, gestion ou AES), en école supérieure de commerce et de gestion ou en école spécialisée par le biais des admissions parallèles.

Exemple(s) de formation(s) :

  • Diplôme de responsable en marketing, commercialisation et gestion (EGC Pacifique Sud)
  • Diplôme supérieur en marketing, commerce et gestion (EGC Martinique)
  • Diplôme de comptabilité et de gestion
  • Licence mention gestion
  • Licence pro mention management et gestion des organisations
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et gestion des associations
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et gestion des entités agricoles
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : contrôle de gestion
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : fiscalité
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : responsable de portefeuille clients en cabinet d’expertise
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : révision comptable
EXEMPLES DE MÉTIERS
  • Administrateur/trice de biens
  • Assistant/e de gestion en pme
  • Collaborateur/rice de cabinet d’expertise comptable
  • Comptable
NOUS METTONS À VOTRE DISPOSITION
  • Un accompagnement à la recherche d’entreprise d’accueil, dans le cadre d’une alternance ou d’un stage.
  • Une plateforme E-Learning, Un compte Microsoft 0365 (Teams, Outlook, PowerPoint, Word, Excel…)
  • Des supports des cours numérisés et centralisés (Drive) et papiers Espace intranet.
  • Un apprentissage combinant distanciel/présentiel afin de garantir une assimilation des acquis par la pratique.
  • Du E-learning pour disposer de vos supports à tout moment.
  • Des mises en situations professionnelles réelles et pratiques(études de cas, business Games …)
PROGRAMME DE LA FORMATION

MATIÈRES

• Gestion comptable, fiscale et sociale : enregistrement des opérations comptables,
déclarations fiscales, gestion de la paie.
• Gestion financière : analyse financière, gestion de la trésorerie, élaboration de tableaux de
bord.
• Environnement économique et juridique : droit des sociétés, économie générale,
management.
• Communication et informatique : maîtrise des outils bureautiques et des logiciels
comptables, techniques de communication professionnelle.

La formation

Durée de la formation : 2 ans

Rythme : initiale

Nature de la formation : Diplôme national ou diplôme d’État

Niveau terminal d’études : Bac + 2

Type de formation : BTS (brevet de technicien supérieur)

COÛT DE LA FORMATION

Formation en alternance : Sans frais pour l’apprenti(e), formation financée par les opérateurs de compétences.

Formation en initiale : Veuillez contacter directement l’établissement pour les coûts d’une formation en initiale

RYTHME

Alternance: 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise.

Formation initiale: Un stage en entreprise est obligatoire pour valider la formation.

MODALITÉS D'ADMISSION

Sur dossier de candidature et entretien de motivation.

PRÉREQUIS

Baccalauréat ou titre RNCP niveau 4.

POUR QUEL PROFIL?

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